বাংলাদেশ উন্মুক্ত বিশ্ববিদ্যালয় আইন, ১৯৯২ ՎԶԳՖ (ছ) বিশ্ববিদ্যালয়ের শিক্ষক কর্মকর্তা ও কর্মচারীদের কল্যাণার্থ অবসর ভাতা, যৌথ বীমা, কল্যাণ তহবিল ও ভবিষ্য তহবিল গঠন; (জ) এই আইনের অধীন সংবিধি দ্বারা নির্ধারিত হইবে বা হইতে পারে এইরূপ অন্যান্য বিষয়। - ৩২। (১) এই ধারায় বর্ণিত পদ্ধতিতে বোর্ড সংবিধি প্রণয়ন, সংশোধন বা সংবিধি প্রণয়ন ് বাতিল করিতে পারিবে । No (২) তফসিলে বর্ণিত সংবিধি বিশ্ববিদ্যালয়ের প্রথম সংবিধি হইবে। ള് (৩) এই আইনে ভিন্নরূপ কোন বিধান না থাকিলে, বোর্ড বিশ্ববিদ্যালয়ের 32 কোন কর্তৃপক্ষের মর্যাদা, ক্ষমতা বা গঠনকে প্রভাবিত করে এইরূপ ੋਂ সংবিধি প্রণয়নের প্রস্তাব, সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষকে উক্ত প্রস্তাবের উপর অভিমত - প্রদানের সুযোগ না দিয়া, করিতে পারবে না; এবং এইরূপ কোন অভিমত থাকিলে উহা লিখিত হইতে হইবে এবং বোর্ড কর্তৃক বিবেচনার পর প্রস্তাবিত সংবিধির খসড়াসহ চ্যান্সেলরের নিকট পেশ করিতে হইবে। &o ৩৩। এই আইন ও সংবিধির বিধান সাপেক্ষে, দল রেগুলেশন বিশ্ববিদ্যালয় আরমিতিসকল বা যেকোনকিয় সম্পর্কেনিক বাইবে যায় রেগুলেশন N. (ক) বিশ্ববিদ্যালয়ের সকল ডিগ্রী, ডিপ্লেমাও সার্টিফিকেট নিমিত্ত পাঠ্যক্রম; --Y) (খ) শিক্ষাদান কার্যক্রম এবং পাঠ্যক্র o সংগঠন ও প্রস্তুতকরণ; (গ) টিউটরিয়াল ও পরামর্শ প্রদান সংক্রান্ত বিষয়াদি; ക (ঘ) বিশ্ববিদ্যালয়ের বিভিন্ন ডিগ্রী, ডিপ্লোমা বা সার্টিফিকেট পাঠ্যক্রমের পরীক্ষায় অংশ গ্রহণের এবং সকল ডিগ্রী, ডিপ্লোমা ও সাটিফিকেট অর্জনের যোগ্যতা সম্পর্কিত শর্তাবলী: -\ (ঙ) বিশ্ববিদ্যালয়ে ছাত্র ভর্তি; ~ (5) বিশ্ববিদ্যালয়ের বিভিন্ন পাঠ্যক্রমে অধ্যয়ন এবং ডিগ্রী, ডিপ্লোমা ও ও সার্টিফিকেট অর্জনের জন্য বিশ্ববিদ্যালয়ের পরীক্ষা বাবদ প্রদেয় ফিস; ow বিশ্ববিদ্যালয়ের বিভিন্ন কমিটি গঠন ও উহাদের ক্ষমতা ও দায়িত্ব; ് (জ) পরীক্ষাসমূহ পরিচালনা; এবং (ঝ) এই আইন বা সংবিধির অধীনে বিশ্ববিদ্যালয় রেগুলেশন দ্বারা নির্ধারিত হইতে পারে এইরূপ সকল বিষয়।
