ব্যবসায়ে বাঙালী : ) е ऐश अख नोठि वणिब्रॉईं बांभांब्र थप्न श्छ । यादगांद्र नश८क रॉiशटनब्र কোন অভিজ্ঞতা নাই, তাহাদের ডিরেক্টর তালিকাভুক্ত করিয়া বরং জনসাধারণের ধারণা খারাপই করিয়া দেওয়া হয়। যে-সব কোম্পানীতে বড় বড় ব্যবসায়ীর নাম থাকে, তাহার শেয়ার সহজেই বিক্রয় হয় । কিন্তু এই জাতীয় উকিল-ব্যারিষ্টার-এর পরিচালনাধীন কোম্পানীর “শেয়ার কেহ বড় আগ্রহ সহকারে খরিদ করে না এবং করিবে৪ সা—যতদিন না লিমিটেড কোম্পানীর ব্যবসায়ে বাঙালী সাফল্য, কৰ্ম্মকুশলতা এবং বিশ্বাসের পরিচয় দিতে পারে। থাটি ম্যালেজিং ডিরেক্টর লিমিটেড, কোম্পানীতে চাই সত্যিকার খাটি একজন ম্যানেজিং ডিরেক্টর। ম্যানেজিং ডিরেক্টর যদি নিরপেক্ষ, স্বার্থশূন্ত, ও ব্যবসাবুদ্ধিশীল লোক হয়, তাহা হইলে কখনই কোম্পানী নষ্ট হয় না। যিনি রক্ষক তিনি ভক্ষক হইলেই সৰ্ব্বনাশ—কোম্পানীর লিকুইডেসন ছাড়া গত্যন্তর থাকে না। বাঙালীর লিমিটেড কোম্পানী ফ্লোটু ( float) করা আর বাঙালী জাতিকে মাঝ-দরিয়ায় ভাসাইয়া দেওয়া একই কথা । বস্তুতঃ লিমিটেড কোম্পানীগুলির কথা বলিতে বসিয়া বাঙালীর বিশ্বাস-ঘাতকতার চেয়েও তাহার দায়িত্ব-জ্ঞানের অভাব ও অদুরদৰ্শিতার কথাই বেশী করিয়া মনে পড়ে । জনসাধারণের অর্থে এই সব কোম্পানীর মূলধন—এই টাকা লইয়া ছিনি-মিনি খেলিবার ফলে একদিন যখন কোম্পানী লিকুইডেশনে’ যায়, ম্যানেজিং ডিরেক্টার মহোদয়েরা হয়তো একটুখানি ভাবিয়া দেখেন না—ইহাতে কত অনাথার, কত নিসম্বলের সর্বনাশ হইল। যতদিন এ জাতির মনোবৃত্তির পরিবর্তন না হইবে, ততদিন ব্যবসায়-ক্ষেত্রে বাঙ্গালী কোন স্থানই করিয়া লইতে পারিবে না । 喹
