ミ○br সিলেট সিটি কর্পোরেশন আইন, ২০০১ দায়িত্ব সম্পর্কে কোন আপত্তি নির্ধারিত কর্তৃপক্ষের নিকট এবং নির্ধারিত পন্থায় ও সময়ের মধ্যে লিখিত দরখাস্তমূলে উত্থাপন করিতে হইবে। ৮১। কর্পোরেশন যদি কোন পেশা বা বৃত্তির উপর কর আরোপ করে তাহা বেতনাদি হইতে কর হইলে যে ব্যক্তি কর প্রদানের জন্য দায়ী, সেই ব্যক্তির প্রাপ্য বেতন বা মঞ্জুরী "" NON পারিবে এবং অনুরূপ অনুরোধ পাওয়ার পর সংশ্লিষ্ট নিয়োগকর্তা কর্পোরেশনের প্রাপ্য কর উক্ত ব্যক্তির বেতন বা মঞ্জুরী হইতে কর্তন করিবেন এবং কর্পোরেশন § তহবিলে জমা দিবেন: ് তবে শর্ত থাকে যে, এইরূপ কর্তনকৃত অর্থ কোন ক্রমেই উক্ত ব্যক্তির S o বেতন বা মঞ্জুরীর পচিশ শতাংশের অধিক হইবে না। **o ৮২। (১) কর্পোরেশন কর্তৃক আরোপিত সকল কর, রেইট, টােল, সেস কর, ইত্যাদি ফিস ইত্যাদি বিধি দ্বারা নির্ধারিত পদ্ধতিতে পরিচালিত ও নিয়ন্ত্রিত গুচে আরোপণ পদ্ধতি © (২) এই ধারার অধীনে প্রণীত বিধিতে, অন্যান্য বিষয় ছাড়াও, করদাতাগণের বাধ্যবাধকতার ব্যবস্থা থাকিবে এবং কর নির্ধারণ ও আদায়ের জন্য দায়িত্বসম্পন্ন কর্মকর্তাগণের বা অন্যান্য এজেসীর কর্তব্য ও ক্ষমতা সম্পর্কে বিধান থাকিবে। so চতুর্থ ভাগ । ര് প্রথম পরিচ্ছেদ o জনস্বাস্থ্য o ৮৩। কর্পোরেশন নগরীর স্বাস্থ্য ব্যবস্থার জন্য দায়ী থাকিবে এবং এই স্বাস্থ্য ব্যবস্থার দায়িত্ব আইন বা ইহার অধীনে এতদসম্পর্কে কোন ব্যবস্থা গ্রহণ করার থাকিলে, উহা বােলে। 8 (১) কোন ইমারত বা জায়গা অস্বাস্থ্যকর বা ক্ষতিকর অবস্থায় অস্বাস্থ্যকর থাকিলে কর্পোরেশন নােটিশ দ্বারা উহার মালিক বা দখলদারকে ইমারতসমূহ so (ক) উহা পরিষ্কার করিতে বা যথাযথ অবস্থায় রাখিতে ost (খ) উহা স্বাস্থ্যকর অবস্থায় রাখিতে; (গ) উক্ত ইমারতে চুনকাম করিতে এবং নোটিশে উল্লেখিতরূপে উহার অপরিহার্য মেরামতের ব্যবস্থা করিতে; এবং
